Opis stanowiska pracy
Osoba zatrudniona na w/w stanowisku będzie odpowiedzialna za prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej, ewidencjonowanie i rozliczanie czasu pracy, sporządzanie raportów i sprawozdań.
Wymagania
-doświadczenie na w/w stanowisku,
-bardzo dobra znajomość przepisów Kodeksu Pracy i o ubezpieczeniach społecznych,
-praktyczna znajomość programy Płatnik,