Przygotowywanie niezbędnych dokumentów związanych z zatrudnieniem oraz zwolnieniem pracownika

Prowadzenie akt osobowych oraz ewidencji czasu pracy

Sporządzanie list płac

Sporządzanie deklaracji ZUS oraz PIT dla pracowników

Sporządzanie informacji statystycznych oraz deklaracji PFRON

Współpraca z urzędami administracji państwowej

Doświadczenie w pracy na stanowisku referenta lub specjalisty ds. kadr i płac,

znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatków,

Umiejętność obsługi pakietu MS Office,

Mile widziana umiejętność obsługi programu OPTIMA

Doskonała organizacja własnej pracy

Orzeczenie o niepełnosprawności – mile widziane