Opis stanowiska:
Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało samodzielne prowadzenie spraw kadrowo-płacowych pracowników oraz administracja biura.
Zakres obowiązków:
- Naliczanie wynagrodzeń.
- Rozliczanie czasu pracy (system czasu pracy - podstawowy), zwolnień lekarskich i innych nieobecności.
- Obsługa programu COMARCH OPTIMA oraz Płatnik.
- Prowadzenie akt osobowych.
- Kontrola szkoleń BHP.
- Sporządzanie dokumentów pracowniczych tj. umowy o pracę, zaświadczenia, świadectwa pracy, itp.
- Prowadzenie PPK oraz grupowego ubezpieczenia PZU.
- Współpraca z instytucjami zewnętrznymi m.in. ZUS, US, GUS, PFRON.
- Administrowanie biura tj. obsługa korespondencji, obieg dokumentów w firmie.
- Współpraca z księgowością.
Oferujemy:
- Pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie w branży budowlanej
- Pracę samodzielną oraz odpowiedzialną
- Praca w godzinach 8:00 - 16:00
- Umowa o pracę.
- Wynagrodzenie adekwatne do posiadanych umiejętności.