Twój zakres podstawowych obowiązków:

1. Gospodarowanie powierzonymi nieruchomościami Spółki i środkami transportu, w tym prowadzenie dokumentacji.
2. Planowanie i zabezpieczenie obiektów Spółki w wodę, energię elektryczną, energię cieplną oraz rozliczanie i kontrolowanie w zakresie ich racjonalnego użytkowania.
3. Współpraca z innymi komórkami i stanowiskami pracy z zakresu realizacji spraw administracyjnych.
4. Wykonywanie prac konserwacyjnych oraz napraw bieżących, w tym elektrycznych, hydraulicznych.
5. Wykonywanie prac remontowych.
6. Utrzymywanie porządku i czystości wewnątrz budynku oraz na terenie zakładu, m.in.:
   1. a) zamiatanie chodników, dróg, placów,
   2. b) koszenie i grabienie terenów zieleni, pielęgnacja nasadzeń,
   3. c) w sezonie zimowym odśnieżanie chodników, dróg, placów.
7. Obsługiwanie i konserwacja sprzętu technicznego wykorzystywanego do prac.
8. Dbanie o racjonalne i oszczędne gospodarowanie materiałami.
9. Inne prace np. montaż i demontaż mebli, szaf.

Oferujemy:

1. Pracę w firmie, która jest polskim producentem pneumatyki siłowej i sterującej o ugruntowanej pozycji na rynku.
2. Możliwość rozwoju zawodowego.
3. Szkolenia oraz niezbędne narzędzia do wykonywania pracy.
4. Dodatkowe benefity (m.in. darmowy parking, dofinansowanie do wakacji, bony na Święta dla dzieci).
5. Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
6. Wymiar czasu pracy: 1,0 etatu.
7. Termin rozpoczęcia pracy: do uzgodnienia.
8. Wynagrodzenie: do uzgodnienia.

CV należy przesłać w formie elektronicznej z dopiskiem: „Pracownik administracyjno - gospodarczy” na adres: rekrutacja@cpp-prema.pl lub złożyć osobiście, za pośrednictwem poczty/kuriera w Sekretariacie Spółki p. 208 lub Dziale Kadr i Płac p. 201 do dnia 30.04.2023 roku

Zastrzegamy sobie prawo odpowiedzi tylko na wybrane oferty. Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem tel. (41) 366 95 17.

Klauzula informacyjna w związku z Rozporządzeniem o Ochronie Danych Osobowych (RODO):

http://www.prema.pl/aktualnosci/-/82878

Procedura obiegu dokumentów kandydata:

https://www.prema.pl/kariera/reguly-rekrutacji

Przesłane dokumenty przetwarzane będą:

1. W danym procesie rekrutacji – w przypadku zamieszczenia klauzuli zgody na przetwarzanie danych osobowych w celu aplikowania na konkretne stanowisko pracy.
2. Dokumenty zostaną usunięte w chwili zakończenia rekrutacji na dane stanowisko.
3. W danym procesie rekrutacji oraz przyszłych procesach – w przypadku zamieszczenia klauzuli zgody na przetwarzanie danych osobowych w celu aplikowania na konkretne stanowisko pracy oraz późniejszych ewentualnych procesach rekrutacji.

CV kandydatów nierozpatrzone w danym procesie rekrutacji są przechowywane przez okres 12 miesięcy na potrzeby kolejnych procesów rekrutacji. Po tym okresie są usuwane, a dane osobowe kandydatów nie są przetwarzane w żadnym innym celu. Aplikacji nie odsyłamy. Kontaktujemy się jedynie z wybranymi osobami.

Osoby zainteresowane udziałem w kolejnych i podobnych procesach rekrutacji prosimy o zamieszczenie w swoim CV klauzuli o treści:    

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez CPP „PREMA” S.A. z siedzibą w Kielcach przy ul. Wapiennikowej 90 zawartych w CV na potrzeby obecnego oraz przyszłych procesów rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE – RODO obowiązującej od 25 maja 2018 r."         

CV należy przesłać w formie elektronicznej z dopiskiem:

„Pracownik administracyjno - gospodarczy” na adres: rekrutacja@cpp-prema.pl

lub

złożyć osobiście, za pośrednictwem poczty/kuriera w Sekretariacie Spółki p. 208

lub Dziale Kadr i Płac p. 201

do dnia 30.04.2023 roku

Zastrzegamy sobie prawo odpowiedzi tylko na wybrane oferty. Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem tel. (41) 366 95 17.

Klauzula informacyjna w związku z Rozporządzeniem o Ochronie Danych Osobowych (RODO):

http://www.prema.pl/aktualnosci/-/82878

Procedura obiegu dokumentów kandydata:

https://www.prema.pl/kariera/reguly-rekrutacji

Przesłane dokumenty przetwarzane będą:

1. W danym procesie rekrutacji – w przypadku zamieszczenia klauzuli zgody na przetwarzanie danych osobowych w celu aplikowania na konkretne stanowisko pracy.
2. Dokumenty zostaną usunięte w chwili zakończenia rekrutacji na dane stanowisko.
3. W danym procesie rekrutacji oraz przyszłych procesach – w przypadku zamieszczenia klauzuli zgody na przetwarzanie danych osobowych w celu aplikowania na konkretne stanowisko pracy oraz późniejszych ewentualnych procesach rekrutacji.

CV kandydatów nierozpatrzone w danym procesie rekrutacji są przechowywane przez okres 12 miesięcy na potrzeby kolejnych procesów rekrutacji. Po tym okresie są usuwane, a dane osobowe kandydatów nie są przetwarzane w żadnym innym celu. Aplikacji nie odsyłamy. Kontaktujemy się jedynie z wybranymi osobami.

Osoby zainteresowane udziałem w kolejnych i podobnych procesach rekrutacji prosimy o zamieszczenie w swoim CV klauzuli o treści:    

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez CPP „PREMA” S.A. z siedzibą w Kielcach przy ul. Wapiennikowej 90 zawartych w CV na potrzeby obecnego oraz przyszłych procesów rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE – RODO obowiązującej od 25 maja 2018 r."          

1. Mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku.
2. Mile widziane uprawnienia elektryczne SEP E1 oraz praktyczna znajomość urządzeń elektrycznych.
3. Mile widziana znajomość programów MS Office (Word, Excel).
4. Umiejętność obsługi urządzeń elektrycznych i spalinowych (np. wiertarka, kosa spalinowa, kosiarka).
5. Dobra organizacja pracy, systematyczność, dbałość o powierzone narzędzia.
6. Samodzielność oraz inicjatywa w działaniu i szukaniu rozwiązań.
7. Komunikatywność.
8. Pozytywne nastawienie do pracy i ludzi.