Jesteśmy firmą zajmującą się rekrutacją osób poszukujących zatrudnienia za granicą (Niemcy, Holandia) certyfikat KRAZ nr 13603.

Opis oferty

Dla naszego holenderskiego kontrahenta poszukujemy osób chętnych do pracy na stanowisku: 
pakowacz słodyczy

Typ wakatu: praca tymczasowa
Przewidywany start: praca od zaraz
Długość kontraktu: min. 6 tygodni z możliwością przedłużenia
Miejsce pracy: Veghel/Oss Holandia 

Stawka dla osób w wieku: 21lat+ : 9,70 euro brutto
plus stałe dodatki zmianowe: 1 zmiana 105%, 2 zmiana 115%, 3 zmiana 128%.

Po 5 tygodniach: stawka + 0,20 euro
Po 10 tygodniach: stawka + kolejne 0,20 euro.

Pakowanie na taśmie różnego rodzaju słodyczy (cukierki, batoniki, żelki, gumy do żucia).

Oferujemy
- holenderską umowę o pracę,
- legalne i stabilne zatrudnienie ( możliwość wyrobienia numeru SOFI na miejscu),
- tygodniowe wynagrodzenie płatne na konto,
- zakwaterowanie (płatne max. 96 euro/tydz.; dla osób w wieku do 20 lat: max. 87euro/tydz),
- ubezpieczenie (płatne 23,60 euro/tydz),
- możliwość stałej współpracy,
- opiekę polskojęzycznych koordynatorów,
- pomoc w organizacji transportu do Holandii.

Informacji udzielamy również telefonicznie:
tel. 0048/ 77 42 30 600
tel. 0048/ 77 44 18 475
pon. ? pt. od 9:00 ? 17:00 

lub w naszym biurze:
Agencja Pracy APN
45-064 Opole, ul. Kołłątaja 8/4-5 

Osoby zainteresowane ofertą pracy prosimy o przesłanie swojego CV na: info@apnpraca.pl bądź skorzystanie z przycisku APLIKUJ.
Uprzejmie informujemy, że kontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami a przede wszystkim spełniającymi wymogi danej oferty.

Na CV prosimy o umieszczenie poniższej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych (w tym wizerunek twarzy w postaci fotografii) podanych przeze mnie w procesie rekrutacyjnym, w tym w dokumentach rekrutacyjnych, przez spółkę APN Sp. z o.o. oraz spółkę APN Sp. z o.o. sp.k., będących Współadministratorami moich danych osobowych do celów rekrutacji, w której biorę udział, w tym na udostępnienie podanych przeze mnie danych osobowych potencjalnym pracodawcom, w tym pracodawcom użytkownikom zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27.04.2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz.Urz. UE L 119, s. 1)..

Wymagania
- dyspozycyjność,
- mile widziane prawo jazdy kat B oraz znajomość języków obcych.