Opis stanowiska pracy
- rekrutacja i wdrażanie do pracy nowych członków zespołu
- uczestniczenie w projektach sprzedażowych produktów ubezpieczeniowych i finansowych
- odpowiedzialność za realizację planu sprzedaży
Wymagania
- doświadczenie w sprzedaży
- mile widziane doświadczenie w rekrutacji
- przedsiębiorczość i orientacja na realizację celu
- min. średnie wykształcenie