projektpraca.eu

Manager działu w Angloville

Angloville
  • Dodano: 16 lutego 2017
  • Ważna do: 12 marca 2017

Opis stanowiska pracy

Angloville ? jedna z najbardziej innowacyjnych i prężnie rozwijających się firm edukacyjnych w Europie z kieleckimi korzeniami szuka pracownika na stanowisko: Manager działu. Zakres odpowiedzialności na stanowisku: - Zarządzanie projektami - Zarządzanie zespołem - Działania sprzedażowe i kontakt z klientami - Budowanie partnerstw B2B na potrzeby realizacji projektów edukacyjnych - Rozwój produktów językowych Wymagania: - Minimum 3-letnie doświadczenie w zarządzaniu projektami - Minimum 3-letnie doświadczenie w zarządzaniu zespołem - Umiejętność wzorowej obsługi klienta - Wzorowe zdolności organizacyjne - Duża zdolność do adaptacji do nowych warunków - Chęć wzięcia odpowiedzialności - Gotowość na duże wyzwania - Gotowość do podróży (jeśli będzie to wymagane) - Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (dodatkowym bonusem) - Wykształcenie wyższe lub wyższe niepełne Dodatkowe atuty: - Doświadczenie w turystyce - Doświadczenia w nawiązywaniu i budowaniu relacji z klientem

Wymagania

W zamian oferujemy: - Pracę w działającej międzynarodowo polskiej firmie, jednej z najszybciej rosnących się firm edukacyjnych w Europie. - Pracę w międzynarodowym środowisku - Możliwości międzynarodowego rozwoju - Możliwość darmowej poprawy języka angielskiego w środowisku native speakerów. - Pracę w innowacyjnej organizacji nastawionej na rozwój i partnerstwo w biznesie. - Stałą pensję (umowę o pracę) Jeśli jesteś pewny/(a), że to wyzwanie właśnie dla Ciebie, wyślij swoje CV na adres apply@angloville.com i umotywuj dlaczego chciał(a)byś dołączyć do zespołu Angloville i jakie doświadczenie jesteś w stanie do niego wnieść. Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: ?Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego przez Angloville z siedzibą w Kielcach zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tj. Dz. U. z 2014 r. poz. 1182, 1662)?.
Podobne oferty